Supervisor Instandhaltung (m/w/d)

Wir suchen DICH als Leiter unseres operativen Instandhaltungsteams. Die Kernaufgabe beinhaltet die Führung der Mitarbeiter Instandhaltung, der Teamleiter und der Instandhaltungsspezialisten.

Das ist Deine neue Herausforderung:

• Fachliche und disziplinarische Führung mehrerer Instandhaltungsteams (zwischen 30 und 60 Mitarbeiter)
   
• Durchführung von Personal- und Entwicklungsgesprächen inkl. Unterweisungen bzw. Mitarbeiterschulungen
   
• Ressourcen- und Schichtplanung sowie Sicherstellung einer hohen Mitarbeitermotivation
   
• Fachliches Anleiten von Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben
   
• Aktive Schwachstellenanalyse mit Hilfe gängiger Analysemethoden und Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit der Anlagen sowie der Vermeidung von Stillständen
   
• Sachgemäße Organisation, Durchführung und Dokumentation von Instandhaltungsaufträgen unter Anwendung zur Verfügung gestellter Systeme bis hin zum nachhaltigen Abstellen von Störungen
   
• Mitarbeit an KVP-Prozessen und Sicherstellung der Erreichung der festgelegten Abteilungsziele
   
• Einhaltung-/Anwendung von 5S-Methoden sowie aller Sicherheitsstandards 
   
• Abteilungsübergreifende Kommunikation bzw. enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen

Damit überzeugst Du uns:

• abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder Meister in der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder Bachelor-Studium in einer vergleichbaren Fachrichtung
   
• einschlägige Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung

• Ausgeprägtes technisches Verständnis, Erfahrung im Umgang mit Fehleranalysemethoden, in der Fehlerbehebung, Wartung u. Optimierung von Automationsanlagen
   
• Sicherer Umgang mit MS-Office
   
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, idealerweise auch auf Englisch
   
• Sehr gute Organisationsfähigkeit, hohes Maß an Engagement/Eigeninitiative und Lernbereitschaft, Qualitätsbewusstsein, Flexibilität sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
   
• Lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise

Unser Versprechen an Dich:

• unbefristeter Arbeitsvertrag mit vielfältiger Zukunftsperspektive in einem wachsenden Unternehmen

• jährliche Bonuszahlungen (Weihnachtsbonus und variabler Performancebonus)

• Gruppenunfallversicherung, die Sie beruflich sowie privat 24 Stunden/Tag absichert

• attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

• internationales Arbeitsumfeld, in welchem Teamarbeit großgeschrieben wird

• Weiterqualifizierung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten